ASTRAL Executive Search ar prieku aicina uz nākamo HR pieredzes stāstu rītu, turpinot veidot vidi, kur HR vadītāji un cilvēku vadības profesionāļi var mācīties viens no otra, dalīties pieredzē un stiprināt profesionālo kopienu.

Vieta, kur HR profesionāļi dalās ar īstiem izaicinājumiem, atziņām un risinājumiem. Bez milzīgiem slaidiem. Bez teorijas. Tikai dzīvi stāsti, iedvesma un cilvēcīgas sarunas.

“HR pieredzes stāstu rīts” notiks 2. aprīlī plkst. 10:00–12:00, un tajā aicināti piedalīties HR vadītāji un biznesa partneri, cilvēku attīstības līderi, personāla vadības speciālisti un citi jomas profesionāļi.

Šoreiz uzmanības centrā būs tēma: “Kad brīnišķīgas idejas satiekas ar realitāti. Personāla vadības pieredze Rīga ZOO.”

Ar savu pieredzi dalīsies Kristīna Kaņepe, SIA “Rīgas Nacionālais zooloģiskais dārzs” cilvēkresursu attīstības un pārvaldības nodaļas vadītāja. Kristīnas profesionālā pieredze veidojusies vairāk nekā 10 gadu garumā dažādu nozaru uzņēmumos, apvienojot stratēģisku skatījumu ar praktisku pieeju ikdienas personāla vadības izaicinājumiem.

Rīga ZOO ir Rīgas valstspilsētas kapitālsabiedrība ar vairāk nekā simtgadīgu vēsturi, kas darbojas sabiedrībai nozīmīgā un emocionāli jutīgā jomā – nodrošina dzīvnieku labturību, veicina sabiedrības izglītošanu par dabas aizsardzību, īsteno pētniecību un piedalās reto un izzūdošo sugu saglabāšanā. Darbs šādā organizācijā nozīmē skaidrus noteikumus un regulējumu un vienlaikus augstas profesionālās un sabiedriskās gaidas. Personāla vadībā tas nozīmē nepārtrauktu līdzsvara meklēšanu starp idejām un iespējām, cilvēku gaidām un sistēmas ietvaru, pārmaiņu nepieciešamību un stabilitātes vajadzību.

Šī nebūs prezentācija ar gatavām receptēm. Tā būs atklāta un profesionāla saruna par pieredzi, mācībām un reāliem risinājumiem.

Sarunas fokusā:

  • kā veidot motivācijas sistēmu ierobežotu resursu apstākļos;
  • kā stiprināt sadarbību starp nodaļām vidē, kur emocijas bieži stāv pāri faktiem un iespējām;
  • kā attīstīt vadītāju kompetences cilvēku vadībā;
  • kā līdzsvarot pārmaiņu tempu ar organizācijas un darbinieku vajadzību pēc drošības un skaidrības.

Kristīna dalīsies ar konkrētiem piemēriem no ikdienas prakses – materiālās un nemateriālās motivācijas risinājumiem, darbinieku pārstāvju ievēlēšanu un koplīguma procesu, iekšējās komunikācijas izaicinājumiem, valdes un nodaļu dialoga veidošanu u.c.

Tā būs telpa profesionālai diskusijai, pieredzes apmaiņai un kopīgai domāšanai par to, kas HR praksē patiešām strādā – un ko vēl tikai mācāmies.

HR pieredzes stāstu rīti ir domāti tiem, kuri vēlas:

  • atklāti runāt par reāliem izaicinājumiem un pieredzi;
  • iedvesmoties no kolēģu risinājumiem (un kļūdām);
  • paplašināt profesionālo kontaktu loku;
  • sākt rītu mierīgā, neformālā un atbalstošā atmosfērā.

Praktiska informācija

  • Pieteikšanās aizpildot pieteikuma anketu šeit.
  • Tikšanās notiks ASTRAL Executive Search birojā, Lāčplēša iela 27, Rīga.
  • Dalības maksa: 35 EUR + PVN (iekļautas brokastis).
  • Vietu skaits ir ierobežots, tādēļ aicinām pieteikties laicīgi, bet ne vēlāk kā 31.03.26.
  • Norises laiks: 2. aprīlis plkst. 10:00–12:00.